Règim econòmic dels regidors. Una acte de responsabilitat.

Com és per tots conegut, les darreres setmanes Compromís ha obert un debat sobre el règim econòmic del regidors a l’Ajuntament de Sant Joan d’Alacant.

Com a resultat del pacte d’investidura, se van fixar els sous de regidors i l’alcalde en base a un criteri objectiu com és el Salari Mínim Interprofessional (SMI). Ara bé, resultat del repartiment de dedicacions realitzat per l’alcalde socialista, el regidor d’Hisenda, Llorenç Román, va adonar-se que la partida pressupostària de massa salarial augmentava respecte de la despesa pressupostada per a 2014. Concretament, la partida augmentava en 77.000 euros (de 400.000 a 477.000). D’acord amb el pacte d’investidura, de la rebaixa de sous es dedicarien els diners estalviats a creació d’ocupació i serveis socials; una prioritat indiscutible i un estalvi que amb la proposta inicial d’alcaldia no es produiria.

És aleshores quan Compromís presentà vàries propostes a la resta de partits del govern per tal de disminuir la partida pressupostària i igualar com a mínim la de 2014 i així no augmentar els diners destinats als sous dels nous regidores i regidores. Lamentablement, no es va arribar a cap acord i vam tindre que rebutjar la proposta socialista en el primer ple de la legislatura.

Després del ple, es va crear una comissió negociadora que va tractar esta qüestió amb la voluntat d’acostar postures. Finalment, s’arribà a la següent proposta:

Compromís, al ple de 23 de juliol de 2015, va votar que sí a la proposta consensuada baix una sèrie de consideracions i exigències que creiem necessari fer públiques:

– Va ser acceptada la nostra exigència de retornar competències de la Junta de Govern al Ple per tal d’assegurar una major participació de tots els grups municipals i millorar el debat públic.

– S’ha de tindre en compte que a l’anterior corporació municipal hi havia dos persones remunerades per ser diputats provincials, que cobraven vora els 64.000€/any i que tot i no recollir-se en la partida del pressupost municipal, eixos sous es paguen igualment amb diners dels santjoaners i santjoaneres.

– L’actual equip de govern ha fet i està fent un esforç per racionalitzar la despesa. També hi ha competències que han assumit els propis regidors i l’alcalde.

– Encara que la nostra postura fóra la de no augmentar la partida de la massa salarial, creiem de responsabilitat entendre el mandat de la ciutadania i arribar a un acord que al cap i a la fi disminuix la despesa en 50.000€ respecte de la primera proposta d’alcaldia, garantint la continuació de l’actual govern municipal progressista.

Nosaltres haguèrem apostat per una disminució major, però valorem positivament l’esforç col·lectiu que s’ha fet, tenint en compte que hi ha 2 grups polítics més a la corporació, que el govern és el més plural mai vist a Sant Joan i que en tot moment s’han garantit els drets de l’oposició (assegurant-los un assessor i una dedicació parcial a cadascú), cosa que no se pot afirmar de la legislatura passada.

Així, valorem positivament l’acord aprovat. Un acord i un procés de diàleg que enfortix este govern i que ens allunya de la dictatorial majoria absoluta a la que estàvem acostumats.